Nous nous engageons à créer un monde qui valorise et favorise l’égalité et l’inclusion. Notre approche consiste à garantir à chacun un accès et des chances égales d’apprendre, de grandir et de réussir.

Nous croyons en l'égalité

Plus de 80 % de nos collaborateurs sont des femmes et elles occupent la plupart des postes de direction de l'entreprise. Nous garantissons leur indépendance financière et nous nous engageons à rémunérer les femmes et les hommes de manière égale.

Nous offrons des opportunités égales à la communauté LGBTQ+. Nous souhaitons encourager le changement social et lutter contre la discrimination, car nous croyons en un monde où tous les individus ont la même voix et la même représentation.

Nous offrons des opportunités de développement professionnel à tous les employés. Nous proposons des formations et de nouvelles opportunités de carrière à mesure que nous développons notre activité. Nous menons également des entretiens réguliers pour assurer le bonheur et le bien-être de chaque employé.

Notre entreprise s'engage à offrir au moins 20% au-dessus du salaire minimum standard.

Nous croyons en l’inclusion

Nous croyons qu'il faut donner les moyens aux employés de s'épanouir et de cultiver leurs talents. Notre entreprise s'efforce de libérer le potentiel réel de chaque individu et de lui donner les outils nécessaires pour réussir.

Nous encourageons l’unicité et nous aspirons à créer de la force et du sens à travers la diversité.